Alternde Belegschaften - betriebliche Ressource oder Belastung? Betriebliche Probleme und Problemhandhabungen in unterschiedlichen Human-Resource-Management-Systemen.

In: Chancen für die Erwerbsarbeit im Alter - Betriebliche Personalpolitik und ältere Erwerbstätige / Behrend, C. (Hrsg.)
Opladen (2002)
Buchaufsatz / Kapitel / Fach: Wirtschaftswissenschaften

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